+7 (8162) 99-86-85г. Великий Новгород, Воскресенский бульвар, дом 3
Юридическая помощь в Великом Новгороде и Новгородской области

Трудовое право ОФОРМИТЬ ЗАЯВКУ

  Работа является одной из важнейших составляющих нашей жизни. Здесь мы проводим большую часть сознательной жизни, строим отношения с коллегами, начальством, подчиненными. Работа же обеспечивает нас средствами к существованию, обеспечивает достойную старость нам и детство нашим детям. Однако в процессе трудовой деятельности многие из нас, независимо от того, в каком качестве мы выступаем – работника или работодателя, становится участником трудовых споров.

  Зачастую в трудовых спорах происходят ситуации, при которых работника ставят перед выбором: увольнение «по собственному желанию» или увольнение «по статье», которую недобросовестный работодатель может «подобрать» для каждого конкретного случая. Бывает и так, что работодатель становится заложником недобросовестного работника, который манипулирует «слабыми местами» трудового законодательства, используя всевозможные льготы, надуманные болезни, сфальсифицированные справки и так далее.

  Подобные ситуации к сожалению не редки и очень разнообразны. Иногда единственной возможностью разрешить трудовой спор является обращение в суд или иной надзорный орган, иногда удаётся найти взаимовыгодное решение путём переговоров. И в том и в другом случае очень важно что бы на Вашей стороне выступал грамотный, опытный специалист. Трудовое законадательство имеет множество нюансов, незнание которых может привести к проигрышу в казалось бы "стопроцентном" деле, а как известно, обжаловать принятое решение в разы сложнее и дороже. С другой же стороны, имея определённый опыт и подготовку, грамотный юрист может в досудебном порядке решить проблему клиента путём переговоров.

  Всё это говорит о необходимости, как минимум, консультации с опытным юристом при первых признаках трудового конфликта, а если "дело зашло слишком далеко", то требуется представительство Ваших интересов опытным профессианалом.

Наши Услуги:
- Взыскание с работодателя заработной платы, в том числе:
компенсации за неиспользованный отпуск
компенсации за совмещение должностей
компенсации за работу сверх нормальной продолжительности рабочего времени
компенсации за работу в ночное время
взыскание выходного пособия
пособия по уходу за ребенком
пособия по беременности и родам.
- Взыскание процентов за задержку выплаты заработной платы.
- Восстановление на работе и взыскание заработной платы за время вынужденного прогула
- Изменение формулировки или основания увольнения и записи в трудовой книжке.
- Установление факта трудовых отношений при работе по гражданско-правовым договорам со взысканием всех предусмотренных трудовым законодательством выплат.
- Оспаривание незаконных приказов работодателя: о переводе, о дисциплинарном наказании, о сокращении и т.п.
- Взыскание компенсации морального вреда при нарушении трудовых прав.
- Обжалование бездействия работодателя.
- Взыскание убытков в результате задержки выдачи трудовой книжки.
- Признание срочных трудовых договоров бессрочными.
- Иные вопросы.

Записаться на  бесплатную консультацию Вы можете по телефону 99-86-85.

Категория: Услуги для физических лиц